1. Chi sono i collaboratori di Banca Etica

Professionalità, passione e attenzione alla relazione: sono alcune delle caratteristiche che, in una recente indagine di customer satisfaction, clienti e soci hanno riconosciuto a chi lavora in Banca Etica. E' grazie alla nostra squadra se ogni anno possiamo presentare numeri in crescita e continuiamo a far sviluppare la finanza etica al servizio dell'economia reale e sostenibile.


Nel 2016 il numero dei collaboratori e collaboratrici di Banca Etica è aumentato da 269 a 285 (+5,9%):

  • 254 dipendenti (239 nel 2015)
  • 31 Banchieri Ambulanti (30 nel 2015)

Composizione delle risorse umane di Banca Etica

I collaboratori in dettaglio

Per le persone con contratto di lavoro dipendente applichiamo il Contratto Collettivo Nazionale dei Lavoratori delle imprese creditizie e per i Banchieri Ambulanti il Contratto di Agenzia.
I Banchieri Ambulanti sono promotori finanziari che sul territorio di competenza promuovono i prodotti, servizi e cultura della finanza etica, lavorando in sinergia con la struttura territoriale dei soci di Banca Etica.

Assunzioni e cessazioni

Nel 2016 abbiamo assunto 26 persone:

  • 11 a tempo indeterminato;
  • 13 a tempo determinato, di cui 5 per sostituzione maternità e 1 per sostituzione di aspettativa non retribuita;
  • 2 assunzioni in Spagna di colleghi già operativi in Italia

Le persone assunte lavorano:

  • 8 alla nella Sede Centrale;
  • 18 nella rete commerciale (4 nell’Area Nord Est, 2 nell’Area Nord Ovest, 5 nell’Area Centro, 3 nell’Area Sud e 4 in Spagna).

Le cessazioni sono state 11:

  • 2 dimissioni volontarie di contratti a tempo indeterminato;
  • 6 relative a rapporti di lavoro a tempo determinato;
  • 1 dimissione volontaria per assunzione di un ruolo dirigenziale nella società del gruppo Etica SGR.
  • 2 dimissioni dei colleghi che si sono trasferiti in Spagna

Tipologie contrattuali e stage

Nel corso del 2016, 3 contratti sono stati trasformati a tempo indeterminato.

I contratti a tempo determinato attivi erano 11 e un rapporto aveva carattere di collaborazione continuativa.

Nel corso dell’anno 2016 sono stati attivati 10 progetti di stage professionalizzanti di cui 8 in attività e progetti coordinati da strutture di Sede e 2 presso la Rete Commerciale.

Distribuzione geografica delle risorse umane

I collaboratori di Banca Etica sono concentrati soprattutto nel Nord Italia, dove si trovano la Sede Centrale della Banca e il maggior numero di filiali, collocate prevalentemente nelle Aree Nord Est e Nord Ovest.

Distribuzione geografica dei dipendenti
N.
Nord-Est 153
di cui sede centrale 115
Nord-Ovest 36
Centro 28
Sud 22
Spagna 15
Totale 254

Suddivisione del personale per età e scolarità

La maggioranza dei collaboratori di Banca Etica rientra nella fascia di età tra i 30 e i 50 anni.  Il livello di scolarizzazione dei collaboratori è complessivamente elevato, considerando che il 67,3% è in possesso di un diploma di laurea.

Suddivisione del personale per età
Dipendenti per fasce di età
U D TOT %
< 30 anni 6 6 12 5%
30-50 91 103 194 76%
>50 37 6 43 19%
TOT 137 117 254 100%
Banchieri Ambulanti per fasce di età
U D TOT %
< 30 anni 0 0 0 0%
30-50 14 7 21 68%
>50 10 0 10 32%
TOT 24 7 31 100%
Scolarità dei dipendenti
2014 2015 2016
Laurea 63% 65,3% 67,3
Diploma 36% 34,3% 32,3
Altro 1% 0,4% 0,4

Categorie protette

Ad oggi i collaboratori inseriti con la qualifica di “categoria protetta” sono 7.

Categorie protette
Categorie protette per titolo di studio U D TOT
Laurea 1 0 1
Diploma 3 2 5
Altro 0 1 1
2. Pari opportunità

Commenti

Alessandra Ferretti

Sono molto incuriosita! Vivo a Viareggio, sono una commerciante di opere d'arte, ho 64 anni, sono laureata in scienze politiche. Non ho mai venduto prodotti bancari, mi piacerebbe collaborare con Voi. Se la mia figura c' incuriosisce chiamatemi al 333 3233372. Vi ringrazio per la Vostra attenzione, cordialmente Alessandra Ferretti

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    Roberta Callegaro

    Gentile Alessandra.Ti ringraziamo per l'interesse dimostrato nei confronti di Banca Etica. Per approfondire le nostre attività ed entrare in relazione con noi puoi prendere contatto con i nostri soci attivi nel territorio. Qui trovi i riferimenti utili https://www.bancaetica.it/git/lucca-massa-carraraUn saluto cordiale,Roberta - Ufficio Comunicazione Banca Etica

Marco Devigili

Sono acceso sostenitore della finanza etica e quindi socio e correntista di Banca Etica. Però ci tengo che la banca sia Etica non solo di nome, ma anche di fatto. Credo che di solito lo sia, ma qualche scelta non me la spiego: trovo assai poco etico che i banchieri ambulanti, anche se da anni lavorano per voi a tempo pieno, siano collaboratori a partita iva. A quanto ne so, ora le banche possono assumere promotori finanziari. Perché non lo fate subito? Cordiali saluti, Marco Devigili

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    Roberta Callegaro

    Gentile Marco,ti ringraziamo per aver condiviso con noi il tuo pensiero.Attualmente ai nostri consulenti finanziari applichiamo un contratto di agenzia che è stato definito unitamente alle Organizzazioni sindacali (fatto assai raro) che garantisce:• una parte fissa importante;• una parte variabile non incentivante (quindi non sale con l’aumentare dei volumi);• una serie di tutele in caso di malattia, maternità, polizza sanitaria, pensione integrativa che altri contratti non prevedono.Per i prossimi sviluppi contrattuali stiamo valutando di aggiungere anche la figura di consulente finanziario dipendente.Un saluto cordiale.

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